9月24日，学院组织召开全院教职工大会，学院在家领导班子成员和全体教职工参加，副院长董海军主持会议。

首先，副院长董海军介绍了三名新进教师的基本情况，三名教师依次表态发言；通报介绍了我院非事业编招聘流程以及新进的3名非事业编人员；宣读了岳忠强同志的任职通知，岳忠强同志作表态发言。

院长许源源总结了上学期教学科研工作取得的成绩，并对本学期的重点工作进行部署。重点强调：一要聚焦毕业生就业工作，以提升学生综合素质为核心，进一步提高就业率；二要攻坚教学科研突破，当前教学科研上仍有较大提升空间，鼓励全体教师积极发表高水平论文、编写优质教材，主动申报并高质量推进社科基金项目，在项目推进中广泛听取意见、不自我设限；三要强化人才队伍建设，学院在人才引进、培育和栓心留人上持续发力，夯实发展根基；四要提前谋划第六轮学科评估准备工作，要参照第五轮学科评估相关标准，尽早启动各项筹备事宜，为新一轮评估奠定坚实基础。随后，对新修订的学院绩效分配方案进行了详细解读，强调了新增的赋分细则，鼓励全体教师积极投身科研工作，产出高质量学术成果。全体教职工对学院绩效分配方案进行举手表决，并全票通过。

最后，党委书记杨旭东以“守师德初心，担教育使命”为主题进行新学期师德师风教育，通报学习了违反师德师风的典型案例，强调要吸取他人教训，维护自身形象。对下一步加强师德师风建设重点要求：一要筑牢认知根基，明确初心使命；二要锚定发展方向，坚持知行合一；三要练就过硬本领，提高科研能力。希望各位教职工能以此次会议为契机，对照标准找差距，把教育家精神转化为具体行动。同时也要增强遵守教师职业行为十项准则的思想自觉和行动自觉，不断涵养师德。

会议结束后，学院领导与新进教师合影。

（一审：岳忠强 二审：董海军 三审：杨旭东 许源源）